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Mécanicien de véhicules lourds | Saint-Georges

Tu aimes vraiment la mécanique?

Tu as de l’expérience ?

Viens nous jaser, il y a certainement quelque chose que l’on peut faire !

 

Nous avons une Académie Kenworth conçue juste pour toi.

 

Nous sommes actuellement à la recherche d’un mécanicien de véhicules lourds pour joindre notre équipe.

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Sous la supervision du contremaitre, le mécanicien de véhicules lourds est responsable de réaliser l’ensemble des travaux liés à l’entretien, la réparation des véhicules lourds selon les devis du concessionnaire, des divers fabricants et les besoins de nos clients.

 

QUALIFICATIONS REQUISES

  • DEP en mécanique de véhicules lourds routiers ou toute autre combinaison de formation/expérience pertinente;
  • Intérêt et habiletés en diagnostic (bonne connaissance des systèmes hydrauliques, électriques et pneumatiques);
  • Avoir une bonne compréhension du fonctionnement d’un concessionnaire de véhicules lourds et être à l’aise de travailler dans un milieu procédural et structuré (atout);
  • Avoir une attitude positive, un sens de la débrouillardise, une capacité à analyser les situations et à identifier différentes pistes de solution;
  • Être soucieux de la santé et sécurité au quotidien dans son travail;
  • Avoir une bonne connaissance des moteurs Paccar et Cummins (atout majeur);
  • Détenir une certification Halocarbure et PEP ou s’engager à suivre la formation nécessaire;
  • Permis de conduire valide.

 

AVANTAGES

  • Horaire flexible;
  • Rémunération compétitive en fonction de ton expérience et de tes compétences et ton quart de travail;
  • Un milieu de travail où tu seras supporté, dès ton premier jour;
  • La possibilité de te propulser en ayant accès à de la formation continue et ce, tout au long de ta carrière;
  • Assurance collective avec plan dentaire;
  • Service de télémédecine;
  • Assurance voyage;
  • Programme d’aide aux employés;
  • REER collectif avec contribution de l’employeur;
  • Généreuses semaines de vacances, une semaine de congés supplémentaire pour tes besoins personnels et la conciliation travail-famille;
  • Activités corporatives et un club social actif;
  • Possibilité d’avoir un horaire flexible (du 4 jours et du 5 jours/semaine);
  • Diverses allocations (outils et vêtements de travail);
  • Système et équipement à la fine pointe et bien plus encore !
L’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte.

Formulaire de postulation

L'ultime expérience Kenworth

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